Consultation en avantages sociaux

Il n’est pas toujours facile de faire correspondre les régimes d’avantages sociaux aux besoins de votre organisation tout en tenant compte de l’évolution constante de la main d’œuvre et de la législation.

Nous nous en occupons. Forte de l’expertise de plus de 25 conseillers et analystes, notre équipe est en mesure de concevoir des régimes d’avantages sociaux adaptés aux besoins des promoteurs de régime et des travailleurs de tous les secteurs d’activité à l’échelle du pays. Nous offrons aux entreprises, au secteur public, au secteur parapublic et aux clients fiduciaires des programmes de 50 participants ou plus, ainsi qu’un large éventail de régimes adaptés à la diversité des effectifs.

Notre objectif? Vous aider à optimiser votre investissement dans votre régime d’avantages sociaux afin de gérer le risque financier et de tirer le meilleur parti possible de votre régime, tout en veillant à ce que les membres du personnel reconnaissent cet investissement comme une composante à valeur ajoutée de leur programme de rémunération globale.

De la conception au financement et à l’administration des régimes d’avantages sociaux pour employeurs uniques ou multi-employeurs, nous prenons en compte les attentes et les besoins particuliers de chaque organisation pour offrir des solutions personnalisées.

Ce que nous faisons :

Services-conseils

• Conseils stratégiques sur la conception des régimes d’avantages sociaux et sur les modalités de financement

Gestion des fournisseurs

• Soutien continu ou coordination des services des assureurs et des administrateurs de régimes d’avantages sociaux

Analyse

• Vérification, analyse ou estimation des coûts futurs du régime au renouvellement, tarification en fonction des résultats, modélisation de l’excédent de pertes, négociation collective ou restructuration du régime

Gouvernance du régime d’avantages sociaux et atténuation des risques

• Meilleures pratiques établies et connaissance des lois pour une gestion de régime optimale

Gestion de régime

• Préparation, tenue et mise à jour de tous les documents du régime, y compris les contrats, les politiques, les livrets et les sommaires

Évaluations actuarielles des régimes d’avantages sociaux

• Évaluations à des fins comptables, conformément aux normes comptables canadiennes, américaines ou internationales
• Évaluations à des fins de financement, analyse de la situation financière ou analyse des provisions